Com uma infraestrutura moderna e ambiente tecnológico, a Moove Fit enfrentava dificuldades para competir no mercado local. Apesar do potencial, a academia sofria com a falta de visibilidade e perdia clientes para concorrentes mais consolidados. Foi então que Grazi, proprietária da Moove, decidiu transformar sua marca em uma referência local em bem-estar e transformação física.
1. Presença Digital Inexistente: Sem um site ou estratégias de SEO, a Moove Fit não era encontrada nas buscas digitais.
2. Concorrência Acirrada: Os competidores já possuíam marketing consolidado, atraindo clientes e profissionais qualificados.
3. Falta de Identidade de Marca: A academia precisava se diferenciar e criar uma proposta única para atrair um público-alvo alinhado.
Como transformamos a Moove Fit em uma referência:
Desenvolvimento do Método Moove Fit:
Desenvolvemos um diferencial competitivo baseado em resultados mensuráveis – que já existia, mas não era usado no marketing -, oferecendo uma experiência personalizada para cada aluno.
Presença Digital e SEO:
Construímos um site funcional que apresentava o método, depoimentos e os benefícios exclusivos de treinar na Moove Fit.
Optimizamos o site para SEO, garantindo a liderança nos resultados de busca na região.
Produção de Conteúdo e Redes Sociais:
Criamos vídeos educativos mostrando execução correta de movimentos e dicas para manter a motivação.
Transformamos o Instagram em um canal de engajamento com conteúdos visualmente atrativos.
Campanhas de Tráfego Pago:
Campanhas estrategicamente segmentadas atraíram novos clientes para o site e o estúdio.
Automatização de Processos Operacionais:
Implementamos soluções tecnológicas para reduzir a carga operacional e permitir que a Grazi focasse no crescimento estratégico.
Capacidade Máxima de Alunos: A Moove Fit alcançou a lotação total do estúdio.
Reconhecimento Local: Tornou-se a academia mais recomendada em Campo Verde.
Expansão: Uma nova unidade já está em construção.
Para Grazi, a transformação não foi apenas no negócio:
Tempo para Planejar: Ela agora consegue focar na expansão e no desenvolvimento pessoal.
Equilíbrio: A automação e a integração da equipe trouxeram mais tranquilidade e controle.
